70h (10 jours)

Calendrier et tarif des stages

1er jour :
Présentation des outils LAO présents sur le marché.
Récapitulatif des différentes techniques lumière existant : Projecteurs traditionnels, automatiques, consoles, murs vidéo, etc…..
Explications des avantages du travail avec l’outil LAO.

2éme jour :
Présentation du logiciel Wysiwyg, produit le plus complet sur le marché aujourd’hui.
Étude de l’architecture du logiciel.
TP : Choix d’un projet par le stagiaire, il sera le fil conducteur durant le stage.

3éme jour :
Présentation des principes de base de la Construction d’un espace de travail en 3D, et de son environnement. (Salle de Spectacle ; Théâtre ; Plateaux TV…..)
TP : le stagiaire construit l’environnement 3D défini par son projet.

4éme jour :
Présentation des différentes structures d’accroche, choix et corrélation avec l’implantation des projecteurs
TP : le stagiaire construit sa structure d’accroche, ainsi que l’ensemble de ses projecteurs, dont il a besoin pour (ou nécessaire à)l’élaboration de son projet.

5éme jour :
Présentation des différentes méthodes de Réglage, Patch, Gélatine, et Focus des projecteurs.
Édition des différents listages : Matériel, Structure, Puissance électrique, Calcul des charges , Elément indispensable à la réalisation d’un devis chez un prestataire ou autre sous traitant.
Dans le cadre d’un vrai projet, cette étape correspond aussi à la fin de l’étude de celui-ci.
TP : le stagiaire mettra lui-même en œuvre toute cette partie réglage, gélatine, focus ….., Lui permettant d’affiner son projet.

6éme jour : Résumé de la semaine de travail passée.
Présentation des outils permettant la visualisation en 3d, des différents effets et ambiance programmés, en vue de l’écriture et de la mise en image de la conduite lumière.
TP : le stagiaire fabriquera en temps réel, les différents effets et ambiances, caractérisant son implantation lumière.

7 & 8éme jour :
Présentation et mise en forme du Dossier Technique lumière, destiné aux équipes techniques de montage.
On y retrouve des plans 2D 3D de l’implantation lumière au format A3 ou A0, des listes de Patch ainsi que des plans de prè-réglage
TP : le stagiaire finalisera son Dossier Technique Lumière.

9éme jour :
Démonstration de Simulation Dynamique avec une console connectée au logiciel de LAO.
Présentation d’un des gros atouts de la LAO : la possibilité de mettre en mémoire l’ensemble d’un show lumière, avant même la mise en place des projecteurs en condition réelle. Un très grand confort de travail, quand on connaît aujourd’hui les conditions d’encodage d’un spectacle lumière.
Intervention d’un programmateur de console familiarisée au travail avec les concepteurs lumière utilisant la LAO. Il présentera le principe technique de fonctionnement de l’interface Wysiwyg avec la console Grand MA PC.

10éme jour :
Réponse aux questions sur les TP .
Finalisation des Dossier Technique Lumière.
L’après-midi :
Question-réponse sur l’avenir et le devenir de ce métier en pleine croissance.
Le travail avec des outils LAO est-il incontournable.
Le débat s’ouvrira avec la possibilité de rencontrer des concepteurs lumière qui utilisent la LAO dans le cadre de leurs activités.

Pré-requis

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Public

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Objectifs pédagogiques

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Formateurs (variable selon le lieu et la période)

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Droit Individuel à la Formation ou DIF
Art. L. 933-1. - Tout salarié titulaire d'un contrat de travail à durée indéterminée disposant d'une ancienneté d'au moins un an dans l'entreprise qui l'emploie, bénéficie chaque année d'un droit individuel à la formation d'une durée de vingt heures, sauf dispositions d'une convention ou d'un accord collectif interprofessionnel, de branche ou d'entreprise prévoyant une durée supérieure. Pour les salariés à temps partiel, cette durée est calculée prorata temporis.

Comment obtenir un Congé Individuel de Formation ou un Droit Individuel à la Formation ?
Faites dans un premier temps votre demande de CIF ou DIF auprès de votre employeur qui doit vous donner sa réponse dans les 30 jours. Après avoir obtenu son accord contactez l'AFDAS, le FONGECIF régional, l'OPCA de branche ou l'AGECIF de votre secteur selon le cas.
Cet organisme décidera d'accepter ou non votre demande. Il prendra en charge totalement ou partiellement les frais de votre formation ainsi que votre rémunération durant votre absence de l'entreprise.

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